Im Auge des Sturms

Für Vertreter der „New Economy“ sind globaler Markt sowie die Generierung und der Gebrauch neuer Technologien wie des Internets Merkmale des neuen, flexiblen Kapitalismus. Richard Sennett betrachtet in seinem Werk „The Corrosion of Character“1 eine bisher kaum beachtete Dimension dieses Wandels: Es sind die neuen Formen der Zeit- und Arbeitsorganisation, deren Regeln und Mechanismen opak, bisweilen unsichtbar bleiben. Sennetts Blick richtet sich dabei besonders auf den Begriff der Flexibilität als Prinzip der neuen Organisationsgestaltung, das dem Rationalitätsprinzip der klassischen hierarchischen Ordnung, die noch bei Max Weber zu finden ist, zu widersprechen scheint. Die „neue“ Organisationsgestaltung drückt sich in flachen Hierarchien, Netzwerkstrukturen und deregulierten Arbeitszeiten aus, die dem Prinzip der Flexibilität genügen, denen jedoch ein veränderter Rationalitätsbegriff zugrunde liegt.